| Congedo biennale per gravi motivi familiari. |
L’art. 2 del regolamento D.M. n. 278 del 21.7.2000, pubblicato sulla G.U. 238 dell’11.10.2000, in applicazione dell’art. 4, comma 2 della legge 53/2000, consente a tutti i dipendenti, quindi sia ai docenti con contratto a tempo indeterminato sia a quelli con contratto a tempo determinato, di beneficiare di un periodo di congedo per gravi motivi familiari della durata massima di due anni nell’arco dell’intera vita lavorativa. Per i docenti con contratto a tempo determinato il congedo, fruibile nell’ambito della durata della nomina, dà solo diritto alla conservazione del posto ma non è valido per la maturazione del punteggio. |
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Credo che le indagini vadano estese e il fenomeno ...
By Libero Tassella
Considerato che le prove di ingresso per il TFA so...
By marianna cannizzaro- Vi consiglio di stampare le seguenti schede, di le...
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By Libero Tassella - Io ho solo descritto una realtà che si è venuta de...
By Libero Tassella 
Non sono mai stato funzionale alla mappa del poter...
By Ludovico Zodiaco- Strumentalizzo chi? Io ho solo risposto alle sue o...
By Ludovico Zodiaco - Ovviamente non condivido i vostro interventi contr...
By Libero Tassella 
io mi sono candidata quest'anno e non sono iscritt...
By laura- Io sono RSU dalla prima elezione e credo di aver r...
By Ludovico Zodiaco
SU ORGANICO E RECLUTAMENTO SU POSTO DI SOSTEGNO, 6 IDEE PER CAMBIARE!
Scritto da Libero Tassella Professione Insegnante
La scomparsa delle aree disciplinari ( scuola secondaria);
La scomparsa delle tipologie EH CH DH ( scuola di base e infanzia);
Formazione di organico funzionale di sostegno di istituto;
Costituzione in organico di due ambiti di titolarità ( infanzia e primaria) ( secondaria);
Costituzione, al posto degli attuali elenchi, di graduatorie unichedegli insegnanti specializzati ad alunni diversamente abili (G.I.S.A.D.A) nazionali per il ruolo, regionali per le supplenze annuali, di ambito sub provinciale ( comune e/o distretto) per le supplenze di istituto, con la ridefinizione dei punteggi ( servizio su sostegno prestato con titolo di specializzazione, valutabile 36 punti, titoli culturali valutabili solo se specifici per insegnamento su posto di sostegno);
Passaggio dall' ambito di titolarità su sostegno al posto curriculare solo dopo dieci anni di permanenza e come passaggio di ruolo e di cattedra e non per trasferimento come accade oggi, al fine di evitare l’effetto trampolino.